為進一步增強履新干部廉潔從業(yè)意識，切實把好領(lǐng)導干部任前“政治關(guān)”“權(quán)力關(guān)”“廉潔關(guān)”。5月5日下午，陜外經(jīng)貿(mào)集團紀委組織8名近期擬進一步提拔的干部進行了任前廉政考試和集體廉政談話。

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本次任前廉政考試以開卷方式進行，內(nèi)容涵蓋《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以及黨的二十大精神等內(nèi)容，旨在為領(lǐng)導干部打好任前“預防針”、敲響任前“廉潔鐘”，使廉政教育由“虛”轉(zhuǎn)“實”、由“軟”變“硬”，助推廉政理念入腦入心，大力營造黨員干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的濃厚氛圍。

在集體廉政談話會議上，集團紀委書記對履新干部就如何始終做到忠誠干凈擔當，提出了四點要求。一是勤學習。立足新崗位新職責，要不斷增強學習本領(lǐng)，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，切實做到學思用貫通，知信行合一，踐行“外向、包容、務(wù)實、高效”的企業(yè)文化要求，推動集團高質(zhì)量發(fā)展。二是善管理。要始終在監(jiān)督管理上下功夫，要敢于管理善于管理，在“三重一大”等重要事項上堅決做到科學決策、依法決策、民主決策和程序決策。要增強大風險防范意識，注重在提高意識形態(tài)風險、經(jīng)營風險、投資風險、廉潔風險上下大力氣，切實做到系統(tǒng)管理和閉環(huán)管理。三是守紀律。自覺在遵守黨紀法規(guī)和踐行廉潔自律上做表率。要嚴格踐行黨的“六大紀律”和公職人員“六大要求”，嚴格落實“一崗雙責”，嚴肅黨內(nèi)政治生活，積極營造風清氣正的政治生態(tài)。四是正作風。緊扣“干部作風能力提升年”活動要求，立足集團“二次創(chuàng)業(yè)”發(fā)展任務(wù)，始終在干實事、謀實招、求實效上當榜樣做表率。嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，糾“四風”樹新風，深入一線積極開展調(diào)查研究工作，以團結(jié)協(xié)作、相互賦能的工作作風為集團千億元目標助新力添新功。

集團紀委